اقتصاديات العمل في المؤسسة

2024 مؤلف: Henry Conors | [email protected]. آخر تعديل: 2024-02-12 03:33

العمل هو نشاط واع وهادف يستخدم في الإنتاج وكذلك في بيع السلع والخدمات. أي عمل يقوم به المحترفون هو عمل. هذا هو الشرط الأساسي الذي في ظل وجود المجتمع ويتطور.

يتحقق اقتصاد العمل في القوى العاملة - القدرة العقلية والبدنية للناس. في ظل ظروف السوق ، فإن قوة العمل هي رأس المال الذي يتم بيعه للمالك. لذلك ، العمل في هذه الحالة بمثابة سلعة.

سوق العمل هو الأهم في سوق الموارد بأكمله. مثل أي دولة أخرى ، فهي تولد العرض والطلب. يقوم الناس بعمل اقتراح يعبر عن رغبة الأشخاص النشطين اقتصاديًا في بيع قوتهم العاملة مقابل سعر ما ولفترة زمنية معينة.

الطلب على العمالة هو مقدار العمالة التي يمكن بيعها بأي سعر.

اقتصاديات العمل هي فرع يدرس تفاعل العمال ، ووسائل العمل ، وكذلك عمليات التكاثر وإنتاجية العمل.

الإنتاج هو كمية البضائع التي ينتجها الموظف لكل وحدة زمنية. كلما كانت العملية أكثر إنتاجية ، زاد إنتاجهاالمنتج ، يتطلب عمالة أقل.

اقتصاديات العمل هي مقارنة توظيف موظف بالمنظمة ذات الدخل الإضافي الذي يمكن أن يولده ظهور قوة عاملة جديدة. طالما أن هذا الدخل أكبر من تكاليف العمالة للموظف ، فإن تعيين موظفين جدد أمر مربح. ولكن يجب أن نتذكر أن الطلب على العمالة يجب أن يكون له حدوده حتى لا تتكبد المؤسسة خسائر.

يشمل اقتصاد العمل أجور العمال ، والاستثمار في رأس المال البشري ، وما إلى ذلك. يتم تقديم مكافآت للموظفين مقابل تنفيذ أنشطتهم. تعتمد قيمتها على معدل التعريفة لكل وحدة زمنية. لكن هناك عدة أنواع للأجور ، حيث يأخذ هذا المعدل أشكالاً مختلفة.

النفقات المرتبطة بتحسين مهارات العمال وزيادة إنتاجية العمل تمثل استثمارًا في رأس المال البشري. وهي من ثلاثة أنواع - تثقيف الموظفين ، وتكاليف الرعاية الصحية (الوقاية من الأمراض ، والرعاية في المؤسسات الطبية) وتكاليف التنقل.

عندما يتعلق الأمر بصحة الموظفين ، فإن اقتصاديات سلامة العمل مهمة للغاية. إنها وسيلة للحفاظ على صحة وحياة موظفي المؤسسة أثناء عملهم. يجب تدريب الموظفين على السلامة المهنية. يجب أن يعرف كل منهم ما يجب فعله في حالة طوارئ معينة قد تحدثالإنتاج.

في ظروف السوق اليوم ، تتميز المؤسسات بإدارة القوة العاملة المبتكرة. يرتبط اقتصاد العمل في هذه الحالة بانتقال الإنتاج إلى التنفيذ التكنولوجي ، الأمر الذي يتطلب عمالًا ذوي مهارات عالية. يجب أن يكونوا قادرين على اتخاذ القرار ، فضلاً عن توفير مخرجات عالية وجودة عمل.